Томашевский Кирилл Леонидович

Законом Республики Беларусь «Об изменении законов» от 18 июля 2019 г. № 219-З внесены значительные изменения и дополнения в Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее — ТК Беларуси). Данные нововведения можно оценивать как третью крупную реформу трудового законодательства. Указанным Законом в новую главу ТК Беларуси о контрактной системе найма на работу были имплементированы нормы из ряда декретов и указов Президента Республики Беларусь. Выявлен ряд коллизий, юридико-технических ошибок, связанных с принятием Закона, что может привести к проблемам на практике при применении обновленного ТК Беларуси. Авторами высказываются предложения по совершенствованию трудового законодательства Беларуси. Проводится сравнение с трудовым законодательством Российской Федерации. Сделан вывод, что белорусский за- конодатель подошел к реформе Трудового кодекса без достаточного концептуального осмысления.